Betriebsrat: Wie und wann kann er gewählt werden?

Nehmen wir mal an, dass A in einer Firma arbeitet, die in den letzten 2 Jahren sehr gewachsen ist. Nun hat ein Mitarbeiter die Idee gehabt doch einen Betriebsrat zu wählen. Nun war die Diskussion voll im Gange, dass es gut ist einen Betriebsrat zu wählen, als Mitarbeiter B meinte, dass das nur geht, wenn alle im Betrieb auch in der Gewerkschaft wären und der Betrieb gewerkschaftsorientiert wäre.

A hat damit nichts anfangen können. Denn nur er und noch ein Mitarbeiter sind in der Gewerkschaft und die anderen Mitarbeiter sind keiner Gewerkschaft angeschlossen. Muss man denn, wenn man einen Betriebsrat wählen will in einer Gewerkschaft sein? Ist denn der Betriebsrat nicht unabhängig von einer Gewerkschaft?

Wie wird denn nun ein Betriebsrat gewählt? Muss der Chef damit einverstanden sein? Wie viel Mitarbeiter müssen dafür sein und was hat es mit der Gewerkschaft auf sich?

Dies ist von Land zu Land unterschiedlich und hier schreiben Personen aus Deutschland und Österreich. Wenn ich richtig informiert bin, dann kann man ab 5 Vollzeitbeschäftigten in Deutschland einen Betriebsrat wählen. Dies müssen die Arbeitnehmer allerdings selber organisieren.

Der Chef darf sie offiziell nicht behindern. Leider sieht die Realität oft anders aus und es gibt in Extremfällen sogar fristlose Kündigungen, deren Begründungen oft an den Haaren herbeigezogen sind. Normalerweise dürften die Gewerkschaften hier sicher gerne weiterhelfen und ich würde es auch nicht ohne deren Hilfe versuchen.