Chef möchte mit mir feiern gehen - was soll ich machen?

Ich habe einen sehr jungen Chef. Er ist gerade mal wenige Jahre älter als ich. Bisher hatte ich recht wenig mit ihm zu tun und habe ihn auch nicht sooft zu Gesicht bekommen. Nun kam es vor einigen Wochen dazu, dass ich mehr mit ihm zu tun hatte, weil ich ihm helfen sollte. Nun kamen wir auch irgendwie ins Gespräch, obwohl ich das ja allein schon normal nicht machen würde, weil ich private Dinge eigentlich von der Arbeit trenne. Nun haben wir auch über Beziehungen geredet, weil ich ja arbeite um mir meine Hochzeit auch leisten zu können. So kam es dazu, dass er mir anvertraute, dass er von seiner langjährigen Freundin verlassen wurde. Da war er dann auch sehr traurig und hätte fast geweint.

Er ist mir ja sehr sympathisch, aber er ist eben auch mein Chef. Er scheint damit keine Probleme zu haben, aber ich weiß noch nicht ganz, ob ich meine Prinzipien so über den Haufen werfen sollte. Denn am Ende hat er mich gefragt, ob wir vielleicht mal abends feiern gehen wollen, wenn wir beide frei haben. Generell hätte ich nichts dagegen, wenn wir uns normal getroffen hätten. Ich habe nämlich festgestellt, dass wir denselben Humor haben und es freundschaftlich sicherlich ganz gut passen würde.

Nun ist es aber auch so, dass ich weiß, dass er sehr professionell ist, normalerweise. Er würde mir das sicherlich nicht negativ auslegen, wenn es im Privaten nicht mehr so freundschaftlich klappen würde. Meine Arbeit mache ich ja gut. Außerdem mache ich da ja auch nur einen Nebenjob und den könnte ich auch schnell abstoßen, wenn ich mich unwohl fühlen sollte. Nun bin ich aber irgendwie hin und her gerissen. Eigentlich habe ich nichts zu verlieren, aber es würde eben meinen üblichen Prinzipien widersprechen. Normalerweise sage ich nämlich auch nichts Privates bei der Arbeit. Habt ihr eine Idee, was ich machen könnte? Wie würdet ihr euch verhalten?

Meinem Chef habe ich erst Mal gesagt, dass ich nicht weiß, ob man nun Privates mit der Arbeit vermischen sollte und ich nicht möchte, dass ein falsches Bild von mir entsteht. Auf Dauer ist das aber keine Lösung und er versteht mich natürlich ja auch, aber denkt auch, dass es freundschaftlich passen würde.

Natürlich würde ich auch eher dazu tendieren, Privates und Geschäftliches streng zu trennen. Bei Kolleginnen und Kollegen ist das aber schon manchmal schwer. Insbesondere, wenn man sich sympathisch ist und schon jahrelang in einem Team zusammen arbeitet. Hier kommt erschwerend hinzu, dass es ein Vorgesetzter ist, welcher u.U. auch über Urlaub oder Gehaltsanpassungen entscheidet. Unschön ist schlicht die Tatsache, dass hier ein Machtverhältnis zu seinen Gunsten besteht und er dieses unwillkürlich ausnutzt!

Dennoch kannst du diese "Einladung" annehmen und mit ihm - und deinem Partner - feiern gehen. Wenn du schreibst, dass du sowieso nur arbeitest, um dir deine Hochzeit leisten zu können, wird ja letztlich ein potentieller Partner da sein. Ob der selbst jetzt davon begeistert ist, dass dein Chef dich so anspricht, möchte ich nicht beurteilen müssen. Fakt ist aber, dass du deinem Chef ja vorschlagen kannst, dass du dann mit Partner kommen würdest. Ob dies dann immer noch in seinem Sinn ist, kann von uns dann niemand absehen.

Mich würde vor allem auch die Situation stören, in der dein Chef gerade steckt. Dass er sich vor kurzem von seiner Partnerin getrennt hat, macht die Sache nicht gerade leichter. Dass er allerdings feiern gehen möchte, und nicht etwas einen Kaffee trinken, heißt schon mal, dass er sich nicht ausheulen will, finde ich. Andererseits wäre Feiern gut für´s Flirten. Aber da er weiß, dass du bald heiraten wirst, hoffe ich doch mal, dass das für ihn nicht in Frage kommt.

Hat er denn zu anderen Angestellten auch ein freundschaftliches Verhältnis? Immer hin hat er dich schon nach einmaligem Zusammenarbeiten gefragt. Da müsste man ja annehmen, dass du nicht die erste bist. Da könnte man schauen, wie es bei denen läuft. Vielleicht gibt es welche, die auf Abstand gegangen sind. Vielleicht gibt es welche, die mit ihm befreundet sind.

Letztlich musst du dich auf deine Menschenkenntnis verlassen. Wenn er dir so sympathisch ist, heißt das doch schon mal, dass er kein Arsch ist, der dich feuert, wenn du nicht genügend trinkst beim gemeinsamen Weggehen. Ich denke, ich würde mit ihm weggehen. Es ist ja nur ein Nebenjob, du setzt nicht deine Karriere auf´s Spiel. Da finde ich die Möglichkeit einen Freund zu gewinnen wichtiger. Aber vielleicht nimmst du besser deinen Verlobten und/oder ein paar Freunde mit. Das steckt ein paar Grenzen ab.

Das ist schon eine verzwickte Sache, denn einerseits ist deine Einstellung, Privat und Arbeit, von einander zu trennen, aber andererseits verstehst du dich mit deinem Chef ja anscheinend auf freundschaftlicher Basis sehr gut. Aber was ich an deiner Stelle gar nicht machen würde, wäre, das du alleine mit ihm feiern gehst. Wenn andere Kollegen oder dein Partner dabei wären, wäre es ja nicht so schlimm, aber alleine? Da entstehen dann auch sehr schnell ungewollte Verdächtigungen und da dein Chef ja gerade erst von seiner langjährigen Partnerin verlassen wurde, ist es schon ein heikles Thema. Grade, weil er ja auch nicht wirklich viel älter ist als du selber.

Ich finde dein Argument, das du Privat und Arbeit gerne getrennt halten möchtest, schon mal gut und ich denke, das kann dein Chef auch wohl nachvollziehen. Oder macht dein Chef irgendwelche Andeutungen, das er vielleicht mehr, als nur mit dir feiern möchte? Ich würde deinem Chef vielleicht vorschlagen, mit mehreren zusammen feiern zu gehen und vielleicht auch die Partner mit einbeziehen, denn so ist man vor eventuellem Getratsche schon mal geschützt und du hast auch die Einladung nicht ganz ausgeschlagen.