Was bieten Krankenkassen ihren jobgestressten Mitgliedern?

Es heißt ja immer wieder, dass der Stress im Berufsleben stets größer wird. Fast 50 Prozent der Arbeitnehmer in Deutschland sollen der Meinung sein, dass es in den letzten beiden Jahren im Job stressiger war als vorher, Tendenz steigend.

Mediziner sehen diese Entwicklung sehr kritisch und warnen vor den gesundheitlichen Folgen. Viele Arbeitnehmer leiden aufgrund von großem Stress zum Beispiel unter Rücken- oder Kopfschmerzen sowie Schlafstörungen.

Mich würde einmal interessieren, auf welche Angebote der Krankenkassen man in einem solchen Fall zurückgreifen kann. Können stressgeplagte Arbeitnehmer eventuell bestimmte Kurse wie zum Beispiel Yoga-Kurse besuchen, bei denen die Gebühren dann teilweise oder sogar komplett übernommen werden? Welche Leistungen können in Anspruch genommen werden?

Ich kenne das nur von meiner eigenen Krankenkasse und einer weiteren, zu der ich firmenbedingt einen guten Draht habe. Ich vermute aber, dass viele andere Kassen ähnliche Angebote bieten. In der Regel kann man einen Kurs belegen, wobei man dann sehen muss, ob der Kursanbieter von der eigenen Kasse zertifiziert ist. Dann wird ein Großteil der Kursgebühren übernommen, wobei die Kurse meist so acht bis zwölf Einheiten bilden. Von meiner Kollegin weiß ich, dass sie in Vorkasse treten muss und am Kursende mit einer Bescheinigung zu ihre Kasse geht, wo sie die Erstattung erhält.

Meine Kasse hat da im Internet eine Liste mit Kursangeboten, wo man in seinem direkten Umfeld nach Anbietern suchen lassen kann. Ich habe da gerade mal nachgesehen, da wird im Bereich Entspannung von progressiver Muskelentspannung über Yoga auch Thai Chi einiges angeboten. Auch einen Kurs zur Burn Out Prophylaxe habe ich gefunden. Einige Krankenkassen bieten es auch an, in Betriebe zu gehen und dort vor Ort beratend tätig zu werden oder mit den Mitarbeitern Aktionstage zu starten.